返回成长总览
08

综合实战与转正

通关期 · 第 8 周
本周目标:独立跑完一整单,五关全部通关。把 8 周的动作固化成习惯,而不是考完就忘。
本周学习完成率3 / 4
75%
学习中
过程指标完成率示例值
72%
待系统对接
本周通关状态五关通关 + 转正答辩
待考核
完成学习后开放
以上为示例数据,接入 OA / 企业大学后自动刷新。

本周过程指标

企业大学 · 同步于 11-09 18:20
员工:郭一可 主管:李主管 入职:2026-09-15 当前:第 8 周 / 共 8 周
数据口径:日均 / 周累计,达标线以 OA 底线指标为准
过程指标本周目标已完成进度 状态连续未达标
五关通关5 / 5 全通关4 / 5
进行中—
真实录音复盘3 通 · 主管评分1 通
逾期2
过程指标连续达标连续 2 周1 周
进行中—
转正材料提交截止前 3 天未提交
未开始—
零违规零投诉0 起0 起
达标—
价值观认同访谈1 次待安排
未开始—

未达标预警

连续 2 天提醒 · 连续 3 天以上升级强预警
真实录音复盘连续 2 天未达标
主管上次辅导11-09
辅导结论只挑顺利的单子复盘,难谈的不敢拿出来看,问题一直藏着。
整改动作补 2 通难谈录音,主管陪听并写改进点

主管本周动作与辅导台账

共 5 项,已执行 3 项
周一

五关通关排期

把剩余 1 关排到本周三前完成

已执行
周二

全流程模拟

从开场到成交走一遍,主管扮演难客户

已执行
周三

录音复盘陪听

挑最难谈的 1 通,逐句找问题

已补做
周四

转正材料预审

提前 3 天交,留出返工时间

待执行
周五

转正评审面谈

五关 + 指标 + 零违规 + 价值观,逐项对

待执行
主管本周判断:转正不是过关考试,是把前 7 周的动作固定成习惯。五关过了、指标稳了,才敢让你独立接客户。

学 · 本周学习内容

4 门课

练 · 战 · 本周动作

主管带教
练 · 刻意练习
01全流程沙盘:从开场到转介绍一次跑完
02五关模拟考,逐关补弱
03撰写转正答辩稿,讲清你的方法而不是业绩
战 · 实战任务
01独立完成全流程客户 1 单
02过程指标连续 2 周达标
03整理一份自己的客户经营手册
考 · 五关通关 + 转正答辩
五关全过后进入转正评审,主管与负责人共同签字